Product Owner

Over Sentyron
Sentyron een Nederlands high-assurance beveiligingsbedrijf dat cryptografische oplossingen ontwikkelt voor de overheid, defensie en kritieke infrastructuur. Van staatsgeheimen tot NATO Top Secret: onze producten beschermen wat er echt toe doet. We bouwen oplossingen die niet alleen veilig zijn, maar ook aantoonbaar veilig zijn gecertificeerd op het hoogste niveau. Onze engineers werken in kleine, hechte teams in Delft en leveren daarmee een directe bijdrage aan de nationale en Europese veiligheid.

De Business Line: Veilige gegevens

Bij Secure Data werken onze teams aan producten met een hoge beveiligingsgraad die vertrouwelijke communicatie, cryptografisch sleutelbeheer en beveiligde gegevensoverdracht mogelijk maken. De producten worden ingezet door defensie, de overheid en kritieke infrastructuur. Je maakt deel uit van een multidisciplinair team van hardware-, software-, firmware- en FPGA-ingenieurs dat oplossingen ontwikkelt die niet mogen falen.

Wat is het doel van deze functie?

Communicatie die niet mag mislukken. Informatie die niet mag uitlekken. Systemen die niet gehackt mogen worden. Dat is de wereld waarin Sentyron , en dat is de wereld waarin jij terechtkomt als Product Owner bij Secure Data.

Als Product Owner ben jij de verbindende schakel tussen klant, techniek en strategie. Jij zorgt ervoor dat onze ontwikkelteams altijd weten wat ze moeten bouwen, waarom dat op dit moment prioriteit heeft en wat dat betekent voor de veiligheid van onze klanten.

Wat ga jij doen?

Overzicht creëren en bewaken

• Je beheert de productbacklog, stelt prioriteiten en zorgt ervoor dat altijd duidelijk is wat er wanneer wordt aangepakt.

• Je stelt duidelijke acceptatiecriteria op, die aansluiten bij de architectuurkaders en de high assurance-context van onze producten.

• Je brengt afhankelijkheden, risico’s en afwijkingen in kaart en stuurt aan de hand van een realistisch, voorspelbaar stappenplan.

Verbinding leggen tussen teams en belanghebbenden

• Je zorgt voor afstemming tussen multidisciplinaire ontwikkelingsteams (hardware, software, firmware, FPGA, architectuur), zodat de ontwikkeling synchroon verloopt.

• Je stemt actief af met interne belanghebbenden en vertaalt hun input naar duidelijke keuzes — waarbij je ook ‘nee’ durft te zeggen en de gevolgen van wijzigingen inzichtelijk maakt.

• Je onderhoudt contacten met klanten, waaronder klanten uit de defensiesector, en vertaalt hun behoeften naar concrete maatregelen binnen technische en beveiligingskaders.

Prioriteiten stellen en richting geven

• Je stelt prioriteiten vast tussen innovatie, onderhoud en verbeteringen, waarbij de nadruk ligt op veiligheid, stabiliteit en impact.

• Je begeleidt de verfijningssessies en sprintdemo’s en zorgt voor een duidelijk inzicht in de voortgang en de productkwaliteit.

• Je coördineert de mijlpaalplanning en ziet toe op de naleving van de geplande opleveringsmomenten binnen de gestelde kaders

Wat neem jij mee?

• Minimaal 3 jaar ervaring als Product Owner of in een vergelijkbare functie (bijv. technisch projectleider).

• Technische affiniteit met ten minste één van de volgende vakgebieden: hardware, software, FPGA of firmware; kennis van meerdere vakgebieden is een pluspunt.

• Ervaring met beveiligingsproducten of op het gebied van beveiliging; affiniteit met gereguleerde of geclassificeerde omgevingen.

• Communicatief sterk: je vindt gemakkelijk je weg binnen de organisatie en durft duidelijke keuzes te maken, ook als dat betekent dat je ‘nee’ moet zeggen.

• Je weet effectief te schakelen tussen verschillende belangen (klant, techniek, architectuur, beveiliging) en blijft daarbij consistent.

• Sterk analytisch vermogen: je begrijpt onderlinge verbanden, risico’s en technische beperkingen en past deze toe in de praktijk.

• Je kunt goed binnen de gestelde kaders (architectuur, beveiliging, compliance) werken zonder je productfocus uit het oog te verliezen.

• Je beschikt over commercieel inzicht en zorgt voor een evenwicht tussen de impact op het bedrijf en de technische haalbaarheid.

Wat kun je van ons verwachten?

• Een salaris van € 60.128 – € 90.192 per jaar inclusief vakantiegeld, afhankelijk van je ervaring

• Een prestatiebonus en een winstdelingsregeling.

• 30 vakantiedagen per jaar (inclusief 4 verplichte dagen)

• Een pensioenregeling met 2% werknemersbijdrage en een ruime werkgeversbijdrage.

• Een laptop en een telefoon van het bedrijf, plus een internetvergoeding.

• Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer.

• Opleidingsbudget en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

• Teamuitjes en sportactiviteiten.

Onze kernwaarden

• Hacker Mindset; Wij denken in mogelijkheden, niet in beperkingen. Door creatief te experimenteren en slimme oplossingen te bedenken, vinden wij altijd een manier om vooruit te komen.

• Betrouwbaarheid: We doen wat we zeggen en zeggen wat we doen. Integriteit en transparantie vormen de basis van het vertrouwen dat wij opbouwen met collega's, klanten en partners.

• Nederlands Vakmanschap; We staan voor kwaliteit, precisie en zijn trots op ons werk. Geworteld in de Nederlandse maatschappij en met een nuchtere blik. Zo leveren wij duurzame oplossingen die echt het verschil maken.

• Samenwerken; We geloven in de kracht van samenwerking. Door kennis te delen en elkaar te versterken, bereiken we meer en creëren we blijvende impact.

• Ondernemerschap; We nemen initiatief, grijpen kansen en durven te vernieuwen. Met lef en verantwoordelijkheid bouwen wij actief aan groei en succes.